Was wir tun, machen wir aus Leidenschaft

Wir verleihen und vermitteln medizinisches Fachpersonal an Dienstleister in der gesamten Schweiz. Wir stellen den Kunden in den Mittelpunkt, evaluieren sehr genau die Bedürfnisse, suchen das Team für den Kunden aus und stellen ihm zu 99% immer das gleiche Personal zu Verfügung.

Der Kontakt zu Ihnen als Kunde ist uns sehr wichtig. Darum bieten wir einen unschlagbaren Service. Unser Team der Einsatzplanung erreichen Sie an 365 Tagen von 7–24 Uhr.

Kompetent, Speditiv, Kundenorientiert und das zeichnet uns aus.

Was bieten wir Ihnen

1. Sie benötigen Personal, sofort, gleich, morgen, übermorgen?
   Wir stehen mit unserem Notfallpool an qualifizierten Mitarbeitern bereit. Unsere Hotline ist von 7–24 Uhr an 365 Tagen für Sie da.

2. Sie möchten sich informieren und legen Wert auf eine persönliche Beratung um kurz, mittel- und langfristige Personalengpässe zu bewältigen?
   Wir stehen ihnen persönlich, via Microsoft Teams, Zoom auch sehr gerne schnell und direkt online persönlich zu Verfügung (gerade in der heutigen Zeit).

3. Wir unterstützen Sie in der Planung, schnell und effizient mit unserem neuen Kundenportal.

Sie suchen schon lange nach geeignetem Personal, haben zahlreiche Bewerbungsgespräche geführt und nicht den oder die Richtige gefunden?

Sie haben endlich einen neuen Mitarbeiter eingestellt und es stellt sich heraus, dass die Zusammenarbeit nicht funktioniert. Es wird immer schwieriger das Personal zu finden, dass zu ihnen und ihrem Unternehmen passt?

Warum nicht mal neue Wege gehen?

Es gibt viele Wege die nach Rom führen, viele denken heute immer noch, Personaldienstleister sind Heuschrecken die nur viel Geld verdienen wollen.

Ist das wirklich so. Was denken Sie?

Wir behaupten, Sie geben viel mehr Geld aus, als Sie denken. Allein für ihren gesamten Bewerbungsprozess und haben am Ende keinen Erfolg. Dann doch temporär Personal für den Übergang. Ja dann wird es gesamthaft wirklich teuer.

Stellen Sie mal für sich eine Rechnung auf und dann werden Sie sehen was Sie am Ende für Kosten haben

• Stellenanzeigen, Print und Online, Facebook, Instagram usw. das kostet Sie sicher wieviel CHF im Monat

• Dann rechnen Sie mal Ihre Zeit die Sie verbringen, Stellenanzeigen die das HR erstellt hat zu kontrollieren, anzupassen und dann endlich frei zu geben. Zeit ist Geld.

• Bewerbungen bearbeiten, selektieren, Bewerber anschreiben, Gespräche führen usw. auch das ist bares Geld.

• Probearbeiten, Schnuppertage vereinbaren, Personal instruieren auch das kostet Zeit und Geld.

• Temporär Lösung weil kein Kandidat passt oder in der Probezeit wieder geht.